Remuneração competitiva e atuação em modelo híbrido - Programa de Trainee da Prudential do Brasil abre inscrições
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O Programa de Trainee da Prudential do Brasil tem duração de 18 meses e oferece uma jornada estruturada de desenvolvimento voltada para jovens profissionais que desejam acelerar sua carreira em uma empresa referência no setor de seguros de vida. Com vagas para São Paulo (área Comercial) e para o Rio de Janeiro (Tecnologia da Informação, Operações, Financeiro e Comercial), o programa é conduzido em modelo híbrido e inclui job rotation, capacitação em gestão de projetos estratégicos, trilhas de aprendizagem em soft e hard skills, além de mentoria com líderes da organização. Os interessados em participar deverão ter graduação concluída ou prevista entre dezembro de 2023 e dezembro de 2025, além de experiência prévia nas áreas contempladas. A iniciativa busca talentos com perfil protagonista, foco em resultados e disposição para enfrentar desafios práticos e gerar valor desde o início da trajetória profissional. Sobre a Prudential do Brasil: A Prudential do Brasil é uma seguradora especializada em seguros de vida individuais e em grupo, atuando como a maior empresa independente do segmento de pessoas no país (excluindo VGBL). Com mais de 5 milhões de vidas protegidas, a companhia é subsidiária da Prudential Financial, grupo global com mais de 150 anos de atuação e presença em regiões como Estados Unidos, Europa, Ásia e América Latina. Reconhecida por oferecer soluções personalizadas e por incentivar um ambiente de diversidade e inclusão, a Prudential Brasil destaca-se no setor de seguros por seu foco em inovação, excelência e protagonismo no desenvolvimento de seus profissionais e serviços.
Pré-requisitos:
Graduação concluída ou prevista entre dezembro de 2023 e dezembro de 2025;
Experiência prévia na área de atuação;
Disponibilidade para atuar no Rio de Janeiro ou em São Paulo. A atuação será em formato híbrido (3x por semana no escritório).
Benefícios:
Remuneração competitiva;
Participação nos lucros;
Assistência médica;
Assistência odontológica;
Seguro de vida em grupo Prudential;
Vale-refeição e vale-alimentação;
Certificação Belt;
Previdência privada com 100% de complementaridade;
Programa de compra de ações;
Auxílio-creche ou babá;
Auxílio-funeral, incluindo cônjuge, filhos, pais e sogros.
O processo seletivo contará com 6 etapas:
Inscrições - Entre 15 de Abril e 16 de Maio;
Testes e Dinâmica Gamificada - Entre Maio e Junho;
PruChallenge: Case de Negócio - Junho;
Entrevistas Individuais com Líderes - Julho;
Proposta e Processo Admissional - Agosto;
Início do Programa - Setembro de 2025.
Veja informações de outros processos seletivos em EstágioTrainee.com.
Inscrições até: 16/05/2025.